Ingénieur forestier ou Ingénieure forestière
Groupement forestier Arthabaska-Drummond
Fondée en 1978, le Groupement Forestier Arthabaska-Drummond Inc. a pour mission première la mise en valeur et l’aménagement intensif des ressources forestières sur les terres privées dans une optique de développement durable. Les interventions forestières du GFAD visent l’amélioration des propriétés forestières de 760 actionnaires.
Description du poste
La personne détentrice de ce poste a la responsabilité de diriger, coordonner et de superviser les activités et les mandats confiés par l’entreprise. Elle dirige et encadre également le personnel du service de foresterie, participe aux activités de planification et détermine les priorités d’exécution de son service.
Tâches et responsabilités
- Superviser et travailler en étroite collaboration avec l’équipe technique du Groupement en lien avec le budget de l’Agence;
- Effectuer la gestion de la conformité et de la qualité des travaux d’aménagement, par des inventaires et des suivis ;
- Évaluer et approuver les prescriptions sylvicoles et les rapports d’exécutions;
- Superviser et approuver les plans d’aménagement forestier (bonifiés);
- Planifier et préparer les rencontres du comité administratif ainsi que les autres comités traitant des dossiers relevant de son service ; (table de travail);
- Répondre aux demandes des clients en lien avec les différents programmes;
- Assurer un support technique aux intervenants du milieu dans l’élaboration et la réalisation de projets;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Qualifications requises
- Détenir un baccalauréat en aménagement et environnement forestiers, en opérations forestières, avec une bonne connaissance du secteur forestier;
- Être membre de l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec;
- Avoir une bonne connaissance des lois, des règlements et des normes applicables aux opérations forestières en forêt privée;
- Avoir une maîtrise des outils informatiques courant (GPS, Office, etc.) et plus particulièrement de la géomatique;
- Être pourvu d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse et être capable de résoudre des problématiques;
- Posséder une habileté pour les relations interpersonnelles et faire preuve d’un leadership mobilisateur, capacité à travailler sous pression, être autonome, faire preuve d’honnêteté et de discrétion, maitriser la communication écrite et orale;
- Expérience en forêt privée (un atout).
Condition d’emploi
- Temps plein
- 36 heures/semaine
- Salaire compétitif- 60 000$ à 85 000$
- Assurance Collective (50%, payé par l’employeur)
- Prime d’assiduité
- Télétravail
- Activités sociales
Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre CV à l’attention de Mme Manon Bouchard courriel : mbouchard@gfad.ca
Le masculin est utilisé afin d'alléger le texte et comprend le féminin lorsque le contexte l'indique.
1000, Champoux, St-Albert, QC J0A 1E0
